Paie et commissions pour spas
Commissions par thérapeute, quarts et paie — calculés à partir des soins réellement donnés.
Dans un spa, les commissions varient selon les soins, les thérapeutes tournent sur plusieurs cabines et les quarts changent. Planevia calcule les commissions à partir des soins réels, suit les heures pointées et prépare une paie conforme au Québec, sans jongler entre plusieurs outils.
Paie et commissions — pensée pour votre spa
Commissions par thérapeute et par soin
Taux flexibles selon le soin, le thérapeute ou la tranche de revenus ; calcul automatique.
Planification des quarts
Gérez les horaires, les cabines et les échanges de quarts au même endroit.
Pointage et pourboires
Heures pointées sur mobile et pourboires intégrés directement à la paie.
Paie conforme au Québec
Déductions RRQ/AE/RQAP, feuilles de paie, T4 et RL-1 générés automatiquement.
Comment ça marche pour un spa
1. Configurez commissions et horaires
Taux par soin et quarts par thérapeute.
2. Suivez soins et pointage
Les données alimentent les calculs en direct.
3. Préparez la paie
Commissions, pourboires et déductions, prêts à verser.
Questions fréquentes
Les commissions peuvent-elles varier selon le soin ?
Oui. Vous définissez des taux par soin, par thérapeute ou par tranche de revenus.
Puis-je gérer les quarts et les cabines ?
Oui. Planification des quarts, cabines et échanges intégrée au même outil.
La paie est-elle conforme au Québec ?
Oui. Déductions canadiennes, feuilles de paie, T4 et RL-1 inclus.
Les pourboires sont-ils pris en compte ?
Oui. Ils sont tracés et intégrés aux calculs de paie.
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